Planification
Un outil d’optimisation et de gestion de vos effectifs au service de la performance de votre entreprisePlanification
Un outil d’optimisation et de gestion de vos effectifs au service de la performance de votre entreprise
Gérez et planifiez efficacement vos besoins en effectifs par activité
Créez et paramétrez plusieurs modèles d’activité et définissez les besoins en effectifs pour chacun d’entre eux. Gagnez du temps dans l’élaboration de planning : journalier, hebdomadaire, mensuel ou annuel.
Bénéficiez de différents niveaux de visualisation des plannings (par activité, par collaborateur, par emploi du temps, par équipe, etc.).
Affectez simplement vos collaborateurs à une activité
Identifiez rapidement quelles activités sont attribuées à vos collaborateurs. Un changement de planning ? Gérez et modifiez en un clic l’affectation des collaborateurs impactés par cette modification.
Palliez aux absences de vos collaborateurs (congés, maladie, etc.) ou au surcroît ponctuel d’activité grâce à une visualisation en direct des ressources disponibles.
Garantissez la cohérence des plannings en définissant vos propres règles
Limitez le risque d’erreurs grâce au paramétrage de règles adaptées au contexte de votre entreprise.
L’application vous informe d’éventuelles incohérences et vous permet ainsi de les traiter directement. Un excellent moyen d’assurer en effectifs la couverture de l’ensemble des activités.
Simplifiez la diffusion des plannings
Depuis son espace personnel, chaque collaborateur peut consulter son propre planning ou celui de ses équipes selon son rôle.
Choisissez une solution simple et intuitive
La fluidité de navigation et l’ergonomie permettent une appropriation rapide de la solution. Personnalisez chaque modèle d’activité (couleurs, libellés, etc.) et choisissez l’affichage des plannings qui vous correspond.

Gérez et planifiez efficacement vos besoins en effectifs par activité
Créez et paramétrez plusieurs modèles d’activité et définissez les besoins en effectifs pour chacun d’entre eux. Gagnez du temps dans l’élaboration de planning : journalier, hebdomadaire, mensuel ou annuel.
Bénéficiez de différents niveaux de visualisation des plannings (par activité, par collaborateur, par emploi du temps, par équipe, etc.).
Affectez simplement vos collaborateurs à une activité
Identifiez rapidement quelles activités sont attribuées à vos collaborateurs. Un changement de planning ? Gérez et modifiez en un clic l’affectation des collaborateurs impactés par cette modification.
Palliez aux absences de vos collaborateurs (congés, maladie, etc.) ou au surcroît ponctuel d’activité grâce à une visualisation en direct des ressources disponibles.
Garantissez la cohérence des plannings en définissant vos propres règles
Limitez le risque d’erreurs grâce au paramétrage de règles adaptées au contexte de votre entreprise.
L’application vous informe d’éventuelles incohérences et vous permet ainsi de les traiter directement. Un excellent moyen d’assurer en effectifs la couverture de l’ensemble des activités.
Simplifiez la diffusion des plannings
Depuis son espace personnel, chaque collaborateur peut consulter son propre planning ou celui de ses équipes selon son rôle.
Choisissez une solution simple et intuitive
La fluidité de navigation et l’ergonomie permettent une appropriation rapide de la solution. Personnalisez chaque modèle d’activité (couleurs, libellés, etc.) et choisissez l’affichage des plannings qui vous correspond.

Le logiciel de planification d'Adequasys SIRH, c'est aussi...
Plusieurs modes d'affichages des plannings
Une navigation fluide et intuitive
Des modèles d'activité personnalisables
Points forts
Personnalisation
Créez et personnalisez autant de modèles d'activité que vous le désirez
Qualité
Appuyez-vous sur notre moteur de règles pour contrôler la cohérence des plannings
Ergonomie
Affectez simplement vos collaborateurs
Bénéficiez d'une solution simple et intuitive
Documentation
Modules complémentaires
Nos clients témoignent

représente un vrai gain de temps et facilite le travail des RH"
augmenté la fiabilité de l’information, puisqu’elle vient de la
base du SIRH et que les données sont à jour. Ce n’était pas
le cas avant, et c’est déjà un large bénéfice."

par des scanners recto-verso. Il faut, à présent, 15 minutes pour créer
le dossier d’un nouveau collaborateur"
et nous n’avons eu aucun coup de téléphone… avis à ceux qui font
de l’administration… c’est un gain de temps."

du temps de traitement des candidatures et des réponses
aux candidats. A présent, nous avons considérablement
gagné du temps, notre recrutement est plus fluide."
des dossiers. Le gain est mesurable. Les RH sont entièrement satisfaits."