Gestion administrative RH

Une nouvelle expérience de gestion des données RH des employés.

Administration RH

Toutes les données des collaborateurs sont centralisées dans une plateforme RH unique en self-service. Les collaborateurs ont la main sur leurs informations et les tiennent à jour. Les processus RH sont respectés et automatisés, et c’est un gain de temps considérable !

Missions & Notes de frais

Un processus simple et en libre-service pour que le collaborateur déclare ses dépenses sous forme de notes de frais, que le manager les contrôle et valide et que la comptabilité les suit et effectue le remboursement. Grâce à son intégration au sein du SIRH, le processus de gestion des notes de frais communique avec les autres modules.

Le collaborateur fait une demande de mission pour ses déplacements auprès du service voyage ou service administratif. L’équipe RH et le service financier suivent toutes les étapes des déplacements des employés. L’information n’est saisie qu’une seule fois, ce qui limite les erreurs et fait gagner du temps.

Assurez un meilleur suivi des budgets globaux des frais de déplacement, des réservations et l’accès à une analyse fine des dépenses de voyages professionnels.

Missions & Notes de frais

Assurez un meilleur suivi des budgets globaux des frais de déplacement, des réservations et l’accès à une analyse fine des dépenses de voyages professionnels.

Révision Salariale

Adequasys SIRH donne aux managers, à la direction et aux RH, les outils Web pour gérer les révisions de la rémunération. Chaque manager dispose d’un espace où il a accès aux dossiers de ses subordonnés précisant leur rémunération. Il peut proposer des gratifications, bonus et augmentations.

La direction ainsi que les RH consultent, modifient et valident les propositions. Les RH peuvent suivre l’avancement du processus et des validations ainsi que l’évolution de la masse salariale. La solution SIRH peut s’interfacer avec tous les outils de paie du marché !