Les projets SIRH internationaux peuvent être plus complexes à réaliser. Ils impliquent des acteurs divers et combinent plusieurs dimensions que les projets franco-français n’ont logiquement pas. Les projets SIRH internationaux doivent conjuguer la stratégie RH des différentes entités du groupe et prendre en compte la législation des pays. Il faut …
Si la plupart des entreprises utilisent un ERP, la digitalisation RH via le SIRH continue à se développer. Ces outils sont de puissants logiciels qui permettent de structurer la gestion de l’entreprise. Alors comment allier SIRH et ERP pour faire progresser votre entreprise ? Présentation de ces puissants Qu’est-ce qu’un ERP ? …
SIRH : plus qu’un simple outil, un vecteur de performanceAdequasys SIRHSearch ResultsLe secteur des SIRH est en pleine évolution. Les Directeurs des Ressources Humaines montrent de plus en plus d’intérêt pour ces logiciels. A la fois gage de performance économique et fonctionnelle, le SIRH est aussi le moyen de servir …
Projet SIRHAdequasys SIRHSearch ResultsVous avez un projet SIRH, mais vous ne savez pas par où débuter. Devant l’ampleur du projet, beaucoup répondent qu’ils n’ont pas le temps de s’en occuper. Mais face aux retours sur investissement et au gain de temps que le SIRH promet, les entreprises, surtout les entreprises …
La gestion du temps de travail chez Handicap InternationalAdequasys SIRHSearch ResultsL’association Handicap International porte un intérêt particulier au bien-être de ses collaborateurs. Agissant depuis 1982 aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables dans plus de 60 pays, dans des situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de …
Les sources de ROI d’un SIRHSaviez-vous que 90% des DRH jugent utile le recours à des solutions SIRH pour la contribution de la fonction RH à la performance globale de l’entreprise* ?Quelles sont vos sources de ROI en tant que DRH ? Utilisez-vous encore des dizaines de fichiers Excel pour …
L’organisation multi-dimensionnelle : un réel avantage accessible à tous au travers d’un SIRHAdequasys SIRHSearch ResultsDécouvrir une entreprise et sa façon de travailler passe souvent par l’analyse de son organigramme. C’est lui qui nous parle des relations entre les postes et qui laisse entrevoir la stratégie, le fonctionnement ou encore la …
Le SIRH dope sa capacité de reporting et d’intégrationAdequasys SIRHSearch ResultsLe reporting RH est une des priorités des équipes de Ressources Humaines. Il peut être destiné aux comités de direction ou aux managers. Cela permet d’avoir une vision globale des ressources humaines de l’entreprise ou d’un service. Le reporting RH …
Business Cases Témoignages SIRHMesurez, à travers des témoignages, les ROI d’un SIRH. Business Cases Témoignages SIRHMesurez, à travers des témoignages, les ROI d’un SIRH. Le Cloud au service des Transports publics fribourgeois Chaque année les TPF ont à traiter plus de 5000 candidatures pour une centaine de recrutements. La digitalisation …
Olivier Houart à la tête du consulting d’AdequasysAdequasys SIRHSearch ResultsAdequasys est ravi d’accueillir Monsieur Olivier Houart à la tête de son département consulting et au sein de son Comité de Direction. Successeur de Stéphane Pedrono, de multiples défis l’attendent. Il sera notamment chargé de piloter le déploiement du SIRH chez …
