Gestión administrativa de RRHH

Una nueva experiencia de gestión de los datos de Recursos Humanos de los empleados
 

Administración de RRHH

Todos los datos de los empleados están centralizados en una única plataforma de RRHH en self-service. Los colaboradores tienen acceso a su información y pueden actualizarla. Se mantienen y automatizan los procesos de RRHH, lo que permite ahorrar mucho tiempo!

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Misiones y notas de gastos

Un proceso simple y en self-service para que los empleados declaren sus pagos en forma de hojas de gastos, el mánager las compruebe y valide, y el departamento de contabilidad efectúe su seguimiento y reembolso correspondiente. Gracias a su integración en el seno del SIRH, el proceso de gestión de notas de gastos se comunica con el resto de módulos.

El colaborador realiza una solicitud de misión para sus desplazamientos al departamento de viajes o de administración. El equipo de RRHH y el servicio financiero siguen todas las etapas de los desplazamientos de los empleados. La información se introduce una sola vez, lo que limita los errores y permite ganar tiempo.

Asegura un mejor seguimiento de los presupuestos generales de los viajes, las reservas y el acceso a un análisis detallado de los gastos de los desplazamientos profesionales.

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Missions & Notes de frais

Un processus simple et en libre-service pour que le collaborateur déclare ses dépenses sous forme de notes de frais, que le manager les contrôle et valide et que la comptabilité les suit et effectue le remboursement. Grâce à son intégration au sein du SIRH, le processus de gestion des notes de frais communique avec les autres modules.

Le collaborateur fait une demande de mission pour ses déplacements auprès du service voyage ou service administratif. L’équipe RH et le service financier suivent toutes les étapes des déplacements des employés. L’information n’est saisie qu’une seule fois, ce qui limite les erreurs et fait gagner du temps.

Assurez un meilleur suivi des budgets globaux des frais de déplacement, des réservations et l’accès à une analyse fine des dépenses de voyages professionnels.

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Revisión salarial

Adequasys SIRH ofrece a los gerentes, a la dirección y a los RRHH las herramientas Web para gestionar las revisiones de sueldo. Cada mánager dispone de un espacio propio con acceso a los documentos de sus personas a cargo donde especificar sus salarios. Puede proponer bonos, bonificaciones y aumentos.

Tanto la dirección como los responsables de Recursos Humanos consultan, modifican y validan las propuestas. RRHH puede seguir el avance del proceso y las validaciones así como la evolución de la nómina. La solución SIRH puede integrarse con todas las herramientas de nómina del mercado!

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