Communiqués

  • Adequasys SIRH s’impose comme un élément clé des grandes entreprises !

    Adequasys SIRH, s’impose comme un élément clé du dispositif d’organisation des grandes entreprises pour  prévenir l’impact des catastrophes dans leur organisation. L’actualité tragique autour du risque présent d’épidémie de grippe A encourage les entreprises à accélérer la mise en place des plans permettant d’affronter les crises. Certaines entreprises utilisent l’ensemble des puissantes fonctionnalités du Adequasys […]

  • Gestion des entretiens d’évaluation chez Lombard Odier

    Mise en place d’Adequasys SIRH pour la Gestion des Entretiens d’Evaluation à la Banque Lombard Odier Fondée en 1796, LODH est une des plus anciennes banques suisses ; elle offre aux clientèles privée et institutionnelle une large gamme de conseils en matière de gestion de patrimoine et de services financiers ; le groupe LODH est […]

  • Le SIRH dope sa capacité de reporting et d’intégration

    Le SIRH dope sa capacité de reporting et d’intégration Le portail Intranet RH, édité par la société Adequasys, innove encore ! Déjà doté d’un générateur de rapports, Adequasys SIRH permettait de produire des rapports destinés à la Direction ou aux managers de proximité, concernant les données RH de leurs équipes. Il fallait cependant maîtriser le […]

  • Nouvelle version du module Recrutement

    Nouvelle version du module Recrutement Tous les acteurs de l’entreprise sont désormais impliqués dans le processus : la Direction, le manager, le recruteur, les agences, les interviewers, les candidats, etc. Le SIRH facilite la mobilité et la recherche, accélérant le recrutement (interne et/ou externe). La nouvelle version inclut également de nombreuses améliorations permettant de gérer […]