• Page

    Club Utilisateurs du SIRH d’Adequasys

  • Article

    Mettre en place un SIRH

    Comment mettre en place un SIRH ? 1. Composer une équipe projet solide Avant toute chose, les fondations principales pour la réussite de la mise en place d’un SIRH, ce sont les hommes et les femmes ! Vos « ressources humaines » (sans jeu de mots !) sont la garantie, non seulement de la bonne mise en place du projet, […]

  • Article

    Projet SIRH

    Mise en place d’un projet SIRH, par où commencer ? Vous avez un projet SIRH, mais vous ne savez pas par où débuter. Devant l’ampleur du projet, beaucoup répondent qu’ils n’ont pas le temps de s’en occuper. Mais face aux retours sur investissement et au gain de temps que le SIRH promet, les entreprises, surtout les […]

  • Page

    Livre Blanc : « les sources de ROI d’un SIRH »

  • Article

    Entreprise industrielle internationale (2500 collaborateurs)

    Entreprise industrielle internationale (2500 collaborateurs) Processus de gestion des changements de conditions d’emploi Processus : Les changements concernant le personnel sur leur affectation, rémunération, taux d’activité, manager, entité légales, etc., doivent être validés par un nombre variable d’approbateurs, pouvant aller de 3 à 9 selon les cas. Avant : Les RH utilisaient un formulaire papier. Ils […]

  • Article

    Banque internationale d’investissement (2400 collaborateurs)

    Banque internationale d’investissement (2400 collaborateurs) Le processus : Un des premiers chantiers du SIRH a été le portail collaborateur et la gestion des absences. Avant : Celle-ci était effectuée par le département des Ressources Humaines avec un progiciel obsolète, un module externe au module de paie, dans lequel il fallait ré-introduire toutes les données de base […]

  • Article

    Salon Solutions SIRH Paris 2013

    Adequasys ne cesse d’innover. Le salon Solutions RH qui ouvrira ses portes à Paris Expo, Porte de Versailles les 26, 27 et 28 mars 2013, sera l’occasion de vous montrer la nouvelle version du SIRH, plus collaborative, permettant une meilleure implication des managers dans la stratégie RH. Notre solution de gestion des ressources humaines s’adapte […]

  • Article

    L’organisation multi-dimensionnelle : un réel avantage accessible à tous au travers d’un SIRH

    Découvrir une entreprise et sa façon de travailler passe souvent par l’analyse de son organigramme. C’est lui qui nous parle des relations entre les postes et qui laisse entrevoir la stratégie, le fonctionnement ou encore la répartition des rôles et responsabilités au sein de l’entreprise. Or, ces représentations de la hiérarchie se complexifient lorsque les […]

  • Article

    Salon Solutions RH Paris 2012

    Adequasys ne cesse d’innover. Le salon Solutions RH qui ouvrira ses portes à Paris Expo, Porte de Versailles les 13, 14 et 15 mars 2012, sera l’occasion de vous montrer la nouvelle version du SIRH, plus collaborative, permettant une meilleure implication des managers dans la stratégie RH. Notre solution de gestion des ressources humaines s’adapte […]

  • Article

    Adequasys au salon RH à Genève, les 4 et 5 octobre 2017

    Vous faites évoluer votre entreprise dans la transformation digitale ? Venez nous rencontrer au salon RH à Genève les 5 et 6 octobre 2017. Un conseiller échangera avec vous, et vous présentera les solutions SIRH de manière pertinente et adaptée à vos besoins. La salon RH est l’occasion de présenter la nouvelle version du logiciel, et la solution Storhy dédiée aux PME. Nous serons heureux d’échanger […]